人間関係 | KURAGE online

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「 2023年08月 」 の情報 

学生の悩みに寄り添う内定者フォローとは?-職場のモヤモヤ解決図鑑【第73回】 | 『日本の人事部』

2023/8/9  

人間関係の不安を取り除く. 入社までに同期や社員と接触する機会が少ないと、「この会社でやっていけるだろうか」という不安が膨らん

【ウチの会社はダメだ】文句ばかり言う「社内評論家」を戦力に変える方法【書籍オンライン編集 ...

2023/8/9  

職場の人間関係で悩むは多くいます。 しかし、識学の考え方の中に「人間関係」という概念はありません。 上司は上司の役割をし、部下は部下の役割をする。

ウェブ会議「Zoom」、従業員にオフィス勤務を指示 - BBCニュース

2023/8/9  

... ライフ】 一部社員への出社要請は「不公平」、在宅勤務者と出社組の緊張関係 ... 【ワークライフ】 リモートワークを嫌う々、生産性や人間関係に不満.

作曲家・富貴晴美 大活躍の原点は小6で号泣した『タイタニック』 - 日経xwoman

2023/8/9  

ぐるぐる思い悩む「脳疲労」から抜け出す具体的な方法は. 人間関係 · 4. 直接世話はしない 父との確執、介護はマネジメントだけ. 人間関係.

「ステレオタイプ・偏見との向き合い方−プリンセス像や血液型占いと無意識の思い込み(アン ...

2023/8/8  

東京都権プラザ 令和5年度第2回権問題都民講座 ... 無意識の思い込みである「ステレオタイプ」は、人間関係のトラブルを生むだけでなく、偏見や差別的な言動

内向型 Vs 外向型 自分の性格タイプを有効利用してうまく生きるコツ - Women's Health

2023/8/8  

ただし人間関係を築くうえでは、スケジュールや目標、ルールを戦略的に立てること。予定は入れるけれど、スペースが必要なときはキッパリ断ること。

人権問題都民講座「ステレオタイプ・偏見」|東京都

2023/8/8  

無意識の思い込みである「ステレオタイプ」は、人間関係のトラブルを生むだけでなく、偏見や差別的な言動につながることで、周囲のを意図せず傷つける原因

【山口宰】ケアの方針が合わず職員がバラバラに…。介護現場の亀裂を防ぐためにすべきこと

2023/8/8  

対応の仕方を間違うと、人間関係に亀裂が入ったり、チームがバラバラになったりしてしまう危険性があります。 今回は、チームを前向きに進めるための合意

訪台中の麻生副総裁 頼清徳副総統と会談、日台関係を「ワンピース」に例えて「仲間は裏切らない」

2023/8/8  

台湾を訪問中の自民党・麻生副総裁が頼清徳副総統と会談しました。漫画「ワンピース」になぞらえ、「確実に人間関係を積み上げてここまできた」と、強固な日

重箱の隅をつつきながら「真剣さが足りない!」そんな冷たい上司に悩む30代社員を前向きにした産業 ...

2023/8/8  

プレジデント社|上司と部下の人間関係を良好にするためのコツはあるのか。外資系企業で産業医を務める…

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