とにかく残念なリーダーは「決起集会をやりたがる」。では、優れたリーダーは何をする？

「職場の人間関係を円滑にしないといけない」と思い込み、職場の雰囲気ばかりを気にしています。 でも実際は違うのです。雰囲気がよくなるから成果が出るの関連キーワードはありません