企業を成長させたければ、まず従業員のサステナビリティを考慮せよ

従業員が健康でやりがいを感じていれば、仕事のパフォーマンスは向上し、人間関係は強固になり、変化を起こそうとする意欲も高まるという。 成長戦略において関連キーワードはありません