SmartHRが目指す、働きがいを高めた先にある「理想の会社」とは - マイナビニュース

一方、多くの人は職場環境や人間関係などを指標とする「働きやすさ」を求めている。これらが両立されていれば、従業員はポジティブな姿勢で働くことができ関連キーワードはありません