労働紛争の新規申請は減少・相談は増加～令和6年京都府労働委員会の労働紛争の取扱状況について

職場の人間関係は、項目ができた令和2年以降増加傾向にあり、最多となった。 相談件数. 不当労働行為事件の審査（労働組合法に基づく不当労働行為の救済申立関連キーワードはありません