若手正社員の約6割が「会社への貢献意欲を感じない」！離職や転職への意識変化とその背景とは？

... 人間関係が希薄（25.0％）』となりました。 「会社との心理的距離」や「働く場の快適さ」に関わる回答が上位になり、離職の要因が業務の辛さではなく、関係関連キーワードはありません