17万人調査で判明「働きやすさを高めても社員の定着率は高まらない」 - 日経ビジネス

それは、「信頼関係を築き、人間関係の悩みを解消」「任せ方を磨き、マネジメントと育成を両立」「自走するチームを育て、持続的な成長と成果をもたらす」です。関連キーワードはありません