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「管理」から「共有」へ 加藤芳久氏が説く、シェアリングリーダー」の育て方

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ここに目を向けようとするリーダーは数少ない。 「人間関係、組織風土、そして一人ひとりの想いや価値観です。さらに、昨日より今日できることが増えたという関連キーワードはありません

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