人事担当者が「退職」を把握していない企業が存在!? その割合は？【マモリノジダイ調べ】

... 人間関係の問題」14.9%、「給与・待遇への不満」13.0%、「仕事のやりがい・成長実感の欠如」12.0%が上位となった。 離職した社員の主な退職理由. そして関連キーワードはありません