もう仕事に全力投球しない。「静かな退職」が50代にもじわり身近になっている理由

同じ調査では、転職理由として「人間関係のストレス」（12.8％）や「ブラックな職場からの逃避」（12.1％）が多く、前向きなキャリアアップ転職は少数派で関連キーワードはありません