若手管理職の3割強が「バーンアウト」状態に、転職の引き金にも - 日経BP

もう一方の「非業務負荷型」では「上司や部下との関係性にストレスを感じた」「職場の人間関係が悪化し、精神的に耐えられなくなった」など対人関係に起因関連キーワードはありません