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アフターコロナも「社長の飲みニュケーション」が組織のリスクとなる理由

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すでに人間関係や風土、文化ができ上がっている“アウェー”のコミュニティ(会社組織)。 右も左も分からない中、 「外から来た“よそ者”」の立場で

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