社員との労務トラブルの予兆を経験した経営者へ調査！多いトラブル、第三位は「評価の正当性」

複数回答）」（n=101）と質問したところ、「同僚・部下等との人間関係にまつわる問題（いじめなど）」が33.7%、「パワハラ」が23.8%、「評価の正当性」が17.8%関連キーワードはありません