人事異動、肯定的に考えている人の割合は？「考慮してほしいこと」の調査も

... や「新しい人間関係を築くチャンス」など肯定的に捉えている人が半数を超えた。しかし一般社員は管理職に比べて、「会社都合による人事異動は