リファラル採用とは？ ～メリット・デメリット、運用ポイントを解説～ - 日本人材ニュースONLINE

人間関係の配慮が必要; 4-3. ... 社内関係者からの紹介であるため企業とのマッチングがしやすい点、エージェントを通さないためコストを十分におさえられる関連キーワードはありません