部下に慕われる管理職が実践する「わからないふり」 | THE21オンライン

これは、チームのメンバーに自分自身の人間性を見せることで、信頼関係を築くための非常に重要な手段である。 なぜなら、リーダーはチームの中心であり、関連キーワードはありません