チームがひとつにならない根本原因とは？ | 『日本の人事部』プロフェッショナルコラム

コミュニケーションの本質はやり方ではなく在り方で、そんな在り方を通して人間関係やコミュニケーションをリ・デザインする仕事をしています。 東 安雄（アズマ関連キーワードはありません