一緒にオフィス勤務している従業員を経営層が贔屓してしまう「近接性バイアス」に注意【週刊 ...

オフィス勤務よりもリモートワーク／ハイブリッドワークのほうが職場への帰属意識が高く、人間関係に価値を感じる. リモートワークは、58％が行ったことがあると