「 理念 」 の情報 

主な理由としては、「職場の人間関係に問題があった」、「法人や施設・事業所の理念に不満があった」などが上位に並びます（※1）。

そんな中、今回の事件とは関係ない、ある就活マッチング支援アプリに ... が、その多くは職場の人間関係や環境、理念の不一致に起因しています。

人間関係と理念のどちらを取るか悩みに悩んで、私は後者を取った。選挙は厳しいが悔いはない」とツイートした。 細野氏は民主党政権で環境相などを

人間関係の希薄化は、企業の理念や文化の理解不足、ひいては組織への帰属意識の低下にもつながりうるため、例年以上にフォローや対策が求め

その要因について、同施設の長村将宗マネジャーは、①理念の共有化の徹底、 ②コミュニケーション量を増やし、人間関係をよくする、 ③働きやすい