「 評価 」 の情報 

職場の人間関係の管理のし方、仕事にはリミットを設けること、会社で自分の評価を高めるには……など、私に説明したものです」とカンディス。

江戸時代の長屋が舞台だが、「人間関係が時代を超えて普遍的になっている」という評価だった。 「惜しかった」候補として北方さんが挙げたのは、

これは、給料や労働時間などの待遇、職場での人間関係などの条件に対する従業員の評価であり、企業が従業員に対して、いかに充実した労働条件を

在宅勤務が中心になると、上司・部下・同僚と接する機会が減るので、職場での人間関係より、純粋な仕事上の成果で評価をされるようになります。

どんなときに会社を辞めたいと思うか」と聞くと、最多は「職場の人間関係が悪い」（206人）だった。 「ねぎらいや感謝の言葉がなく、評価が上がら

恋愛の指南書としてのみならず、生き方や人間関係を学べる教育書としての評価も高く、今年の夏には東京の開成中学でテキストに活用されました。

... 申立人の複雑な心境まで浮き彫りにし、被害者の立場に寄り添った」と評価。また委員の１人は「記者は足しげく取材に通い、人間関係を築いた。

人間関係を破壊せずにフィードバックを行うにはどうすればよいのか？ - GIGAZINE · ネガティブな評価をより建設的に伝えるためのポイントとは？

自身への評価に納得できないことや職場の人間関係、更には仕事そのものへの不満などがあります。いずれも毎日の仕事の中で少しずつ感じる不満が

仕事関係者の相手の評価、プライベートでの人間関係の話などから探ってみましょう。 ＊. 育ちのいい人は、一緒に食事をしたり話をするだけで、